Ambiente Laboral – Página 8 – Blog de Empléate
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7 pasos para ser un profesional de lujo

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1-Reconoce tu valor y visión: estar claro de cuál es el norte, resulta un punto muy
importante para alcanzar las metas. Para llegar a ellas, deberás tener plena confianza en tus competencias y fortalezas, allí encontrarás el potencial profesional que necesitas. No olvides que tus valores personales también son parte de los recursos integrales que te definen.

2-Véndete como la mejor opción: el personal branding debe ser tu concepto consciente de “comercialización”. Quizá algunos opinan que esta tendencia nada en contra de la humildad, sin embargo manejar tus virtudes de forma sana, seria y honrada, siempre aumentará las posibilidades de ser considerada la persona ideal para los proyectos que tengas en puerta.

3-Ve siempre por más: existen muchas formaciones disponibles para profesionales universitarios, estudiantes o personas de oficios. Van desde cualquier tipo de postgrado, hasta diplomados, cursos y certificaciones especializadas. Sé artífice de un background lleno de sorpresas que demuestren tu interés por crecer, triunfar y evolucionar. Recuerda que el aprendizaje autodidacta, aunque muchas veces no está validado por ningún ente (por su naturaleza), es igualmente importante.

De vuelta al trabajo: Síndrome Post Vacacional

Trabajo de veranoPlaya, arena, sol, montaña…trabajo. Los feriados son como pequeñas vacaciones que aprovechamos para salir de la rutina y pasar un buen rato en familia, además de disfrutar del merecido descanso.

Pero esas vacaciones han terminado y es hora de volver a tu lugar de trabajo con la mejor energía y dejar a un lado el famoso Síndrome Post Vacacional, aquel que te hace sentir más agotado, con fatiga y estresado a pesar de haber tomado un respiro.

 Como superar el SPV y disfrutar de tu vuelta al trabajo: 

Amores de escritorios: seducción en la oficina

????????????????????????????????Compartir tantas horas bajo el mismo techo, disfrutar de risas y ser cómplice de llantos, es muy común en el trabajo, pues nunca falta un momento que nos haga reír o una situación muy difícil que nos lleve al límite; por ello no es de extrañar que si además, entre dos compañeros existe eso que llamamos feeling, se dé un flechazo de “amor”.

El portal web Trabajando.com realizó un estudio online en la que se consultó sobre la relación del trabajo y los romances. Se encuestaron 2156 personas de las cuales el 23% respondió que tuvo, alguna vez, una relación con una persona que conoció en su empleo. El estudio reveló que la edad promedio en estas relaciones fugaces suelen estar entre los 25 y los 29 años. El 73% confirmó que fue con un compañero par con quien vivió ese romance; el 20% con un superior y el 7% con alguien que les reportaba.

Consultas profesionales:

Antonio Sánchez, analista de una importante empresa de gestión pública en Venezuela nos confiesa que considera excitante un romance en la oficina y abiertamente manifiesta que en su opinión, la principal razón de este peculiar amorío, es obtener sexo.

Por otra parte, según la opinión femenina de Elena Echenique, quien es ejecutiva de ventas de una importadora venezolana de alimentos, “es excitante tener que ocultar el romance”, aun cuando la persona está disponible las 8 horas en el contexto laboral. Elena declara que la empatía que se desarrolla por vivir los mismos problemas, es la causa más común en este tipo de relaciones.